Grundlagen des Sozialversicherungsrechts

  • 15.10. - 16.10.2024
  • in Lübeck
  • Seminar-Nr. Nord 387/24
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Die Arbeitsverhältnisse in den Betrieben sind vielfältig und Veränderungsprozesse für Beschäftigte sind immer wieder durch Betriebsräte zu regeln.

Um diese Aufgabe zu erfüllen, benötigen die Interessenvertretungen Kenntnisse über die Grundlagen im Sozialversicherungsrecht. Diese können unterschiedliche Auswirkungen auf die betriebliche Arbeitsplatzgestaltung haben.

Im Schwerpunkt handelt es sich dabei um Fragen zu den Sozialversicherungen und deren Wirkung auf bestehende Arbeitsverträge. Ein weiterer Blick gilt dem Thema Rente und deren möglicher gesetzlicher, tariflicher oder betrieblicher Regelung.

Themenschwerpunkte:

  • Grundlagen des Sozialversicherungsrechts
  • Die Sozialversicherungszweige
  • Grundsätze der Verbeitragung
  • Das sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnis und geringfügige Beschäftigung
  • Überblicke über die
    • Gesetzliche Krankenversicherung
    • Gesetzliche Pflegeversicherung
    • Arbeitslosenversicherung
    • Gesetzliche Unfallversicherung
  • Einführung in die Gesetzliche Rentenversicherung
  • Tarifverträge zur Einführung von Wertguthaben
  • Grundlagen der Altersteilzeit
  • Rente wegen Alters und Flexirente
  • Ausgleich von Rentenabschlägen
Seminarzeiten:
1. Tag:
10.00 - 18.00 Uhr
2. Tag:
09.00 - 16.30 Uhr
Hinweis:

Diese Veranstaltung wird mit 10 Stunden für die CDMP-Weiterbildung anerkannt (CDMP: Certified Disability Management Professional).

Freistellung

Für die Teilnahme an dieser Schulung besteht gem. § 37 Abs. 1 MBG Schl.-H., § 179 Abs. 4 SGB IX, § 39 Abs. 1 PersVG M.-V., § 37 Abs. 6 BetrVG, § 54 Abs. 1 BPersVG i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG, § 19 Abs. 3 MVG und vergleichbare Regelungen, § 49 Abs. 4 HmbPersVG, und vergleichbare Regelungen der Landespersonalvertretungsgesetze, § 16 MAVO, § 37 Abs. 2 BetrVG ein Anspruch auf Freistellung, Gehaltsfortzahlung und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber.

Voraussetzung für die Teilnahme ist der ordnungsgemäße Beschluss des Betriebsrates. Dem Arbeitgeber sind die teilnehmenden Betriebsratsmitglieder, die Termine und die zeitliche Lage rechtzeitig bekannt zu geben.

Bei Rückfragen zur Freistellung wenden Sie sich bitte an:

ver.di-Forum Nord gGmbH
Kronshagener Weg 105
24116 Kiel
Tel.: 0431 / 6608 105
  • § 37 Abs. 1 MBG Schl.-H.
  • § 179 Abs. 4 SGB IX
  • § 39 Abs. 1 PersVG M.-V.
  • § 37 Abs. 6 BetrVG
  • § 54 (1) BPersVG i.V.m. § 46 (1) BPersVG
  • § 19 Abs. 3 MVG u. vglb. R.
  • § 49 Abs. 4 HmbPersVG
  • u. vergleichb. Regelungen der LPersVG
  • § 16 MAVO
  • § 37 Abs. 2 BetrVG
Referent/en

Petra Demuth
Juliane Wehring

Veranstaltungsort

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Holiday Inn Lübeck
Travemünder Allee 3
23568 Lübeck

Tel.: 0451 3706-0

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Seminaranmeldung und -reservierung

Kosten:

Seminargebühr 510,00 €
zzgl. der Kosten von 321,00 € für Unterkunft und Verpflegung (VP)
bzw. 134,00 € Tagungspauschale (TP) des Tagungshotels

weitere Informationen zu den Seminarkosten

Die Seminargebühr von 510,00 € beinhaltet die Kosten für Arbeitsmaterial, Seminarleitung, -durchführung und -organisation.

Die Kosten für Unterkunft und Verpflegung bzw. der Tagungspauschale sind direkt mit dem Tagungshaus per Rechnung abzurechnen. Bringen Sie bitte hierfür die von Ihrem Arbeitgeber unterschriebene Kostenübernahmeerklärung mit, die wir Ihnen mit der Anmeldebestätigung zugesandt haben. Preise unter Vorbehalt.

Ggfs. anfallende Kosten für Parkplätze sind zusätzlich und nicht in den Pauschalen enthalten.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an:

ver.di-Forum Nord gGmbH
Kronshagener Weg 105
24116 Kiel
Fax: 0431 / 6608 161
info@verdi-forum.de

Änderungen vorbehalten. Ggfs. anfallende Kosten für Parkplätze sind zusätzlich und nicht in den Pauschalen enthalten.

Anmeldung:

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Fragen & Kontakt:

Für Rückfragen zu Reservierungen und zur Seminarorganisation stehen wir gerne telefonisch unter 0431 / 6608 161 und per E-Mail unter info@verdi-forum.de für Sie bereit.

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